工人施工受伤骨折，法律责任是怎样的？

您需承担连带责任，具体责任需协商或法律判定。依据《劳动法》等，不及时处理可能导致法律纠纷及赔偿增加。分析说明：根据《劳动法》及相关规定，雇主对雇员在工作中的伤害需承担相应责任。若不及时处理，可能会引发法律纠纷，增加经济赔偿，甚至影响企业声誉。
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需承担连带责任。操作如下：1.立即送医并垫付医疗费；2.与工人协商赔偿，考虑责任大小和伤情；3.协商不成，收集证据申请劳动仲裁；4.必要时，可向法院提起诉讼。
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常见处理方式为协商赔偿或法律途径解决。根据责任大小和伤情，选择合适方式，协商不成再选择仲裁或诉讼。选择指导：若责任明确且双方愿意，可优先考虑协商赔偿。若协商无果或责任争议大，则应通过劳动仲裁或法院起诉来维护权益。